Press release

Projet de réorganisation pour concentrer les moyens de Transgene sur la recherche et le développement

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STRASBOURG, France–(BUSINESS WIRE)–Regulatory News: Transgene SA (Paris:TNG) (Euronext: TNG), société de biotechnologie spécialisée dans le domaine de l’immunothérapie des cancers et des maladies infectieuses, a informé aujourd’hui les élus du Comité d’entreprise de son intention de réorienter sa stratégie d’intégration verticale et de revoir son organisation, pour préserver la compétitivité de l’entreprise et assurer durablement

STRASBOURG, France–(BUSINESS WIRE)–Regulatory News:

Transgene SA (Paris:TNG) (Euronext: TNG), société de biotechnologie
spécialisée dans le domaine de l’immunothérapie des cancers et des
maladies infectieuses, a informé aujourd’hui les élus du Comité
d’entreprise de son intention de réorienter sa stratégie d’intégration
verticale et de revoir son organisation, pour préserver la compétitivité
de l’entreprise et assurer durablement son avenir.

Transgene entend se focaliser sur son cœur de métier en donnant la
priorité à l’avancement de son portefeuille clinique, à la
réorganisation de son modèle de recherche et à l’externalisation des
activités de bio-production et de développement industriel.

La société va ainsi mobiliser ses ressources sur l’avancement de son
portefeuille clinique. Transgene entend concentrer ses moyens sur son
cœur d’expertise, la recherche et le développement, en particulier en
favorisant la recherche translationnelle1. La société entend
continuer le développement de produits innovants dans l’immunothérapie
des cancers et des maladies infectieuses en développant ses plateformes
technologiques. Sa stratégie est de renforcer encore les collaborations
avec la recherche académique et hospitalo-universitaire, mais aussi avec
des partenaires industriels, en mettant en place avec ces derniers des
partenariats plus en amont.

Dans ce contexte, l’autonomie en matière de développement préindustriel
et de bio-production n’est plus stratégique. Le projet de réorganisation
devrait se traduire par le désengagement des activités de développement
préindustriel et de production et la suppression d’environ 120 postes,
incluant différentes fonctions supports, pour lesquels autant de
propositions de reclassement au sein du groupe seront faites. En effet,
en cohérence avec les valeurs de l’Institut Mérieux, son actionnaire de
référence, l’engagement de Transgene est de tout mettre en œuvre pour
limiter au maximum l’impact social du projet, en donnant la priorité aux
reclassements internes dans les sociétés de l’Institut. L’objectif est
de ne laisser personne sans solution. En outre, dans le cadre du projet
de Plan de Sauvegarde de l’Emploi présenté aux élus du Comité
d’entreprise, Transgene a reçu une proposition de la société
nord-américaine ABL, Inc., filiale de l’Institut Mérieux, afin de
reprendre, sur place à Illkirch, une partie importante des
collaborateurs concernés par les activités manufacturières.

Parallèlement à la procédure d’information, la négociation avec les
organisations syndicales a été lancée, afin de définir, par le dialogue
social, l’ensemble du dispositif d’accompagnement.

Cette réorientation stratégique devrait permettre à Transgene de
sauvegarder sa compétitivité en rendant son modèle économique plus
équilibré. Elle devrait, de manière récurrente, contribuer à privilégier
au sein de ses dépenses opérationnelles, la conduite et l’avancement de
ses projets de recherche et de développement clinique actuels et futurs.
La société communiquera prochainement sur le détail de son nouveau
programme de développement clinique.

Déclarations prospectives :
Ce communiqué de
presse contient des informations et/ou déclarations prospectives de
Transgene concernant sa stratégie et ses projets. Bien que la Société
considère que ces informations et projections sont fondées sur des
hypothèses raisonnables, elles peuvent être remises en cause par un
certain nombre d’aléas et d’incertitudes (dont l’issue des négociations
avec les partenaires sociaux)
de sorte que les résultats
effectifs pourraient différer significativement de ceux anticipés et
pourraient avoir un impact négatif significatif sur les activités de la
Société, ses perspectives, sa situation financière, ses résultats ou ses
développements. Pour une description des risques et incertitudes de
nature à affecter les résultats, la situation financière, les
performances ou les réalisations de la Société et ainsi à entraîner une
variation par rapport aux déclarations prospectives, veuillez-vous
référer à la section « Facteurs de Risque » du Document de Référence
déposé auprès de l’AMF et disponible sur les sites Internet de l’AMF (
www.amf-france.org)
et de la Société (
www.transgene.fr).

1 La recherche translationnelle a pour objectif d’accélérer
le transfert de connaissances entre les sciences biologiques
fondamentales et la recherche clinique. En favorisant la relation entre
les biologistes et les cliniciens, elle rapproche mondes académique et
industriel pour accélérer les développements de nouveaux traitements.

Société anonyme au capital de 88.155.914,18 R.C.
Strasbourg B 317 540 581
400 Boulevard Gonthier d’Andernach – 67400
Illkirch-Graffenstaden (France)
Tél : + 33-03 88 27 91 00 – Fax :
+33-03 88 27 91 11

Contacts

Transgene Relations Médias :
Elisabetta Castelli, +33
(0)3 88 27 91 21
Directeur des Relations Investisseurs
investorrelations@transgene.fr
ou
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7

Estelle Guillot-Tantay, +33 (0)1 53 70 74 95
egt@image7.fr
ou
Laurence
Heilbronn, +33 (0)1 53 70 74 64
lheilbronn@image7.fr