Press release

Goldman Sachs investit 35 millions USD pour accélérer la croissance de beqom – une solution de rémunération globale sur le cloud

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FRIBOURG, Suisse–(BUSINESS WIRE)–beqom, le fournisseur d’une solution de rémunération globale sur le
cloud, a annoncé aujourd’hui un investissement de 35 millions USD de
Goldman Sachs. Cet investissement a pour objectif d’accélérer la
croissance mondiale de beqom en renforçant sa présence internationale,
en étoffant ses effectifs de vente directe et en développant ses canaux
de vente indirecte.

« Nous avons d’abord remarqué beqom car nous avions identifié le marché
sur lequel ils évoluent comme une solide opportunité de croissance »,
déclare Chris Resch, Directeur Exécutif, Private Capital Investing chez
Goldman Sachs. « En rencontrant par la suite la direction de beqom, nous
avons alors découvert une solution exceptionnelle, une liste
impressionnante de clients et une équipe très expérimentée. »

Créée en 2009, la solution globale de gestion des rémunérations et de la
performance permet aux grandes entreprises internationales de gérer sans
compromis les rétributions de leurs employés. La clientèle actuelle de
beqom se compose de plus de 100 des plus grandes sociétés mondiales.

La stratégie de croissance de beqom s’est concentrée sur la création
d’une base solide de leaders dans leurs secteurs d’activité qui ont
généré avec succès de la valeur grâce à la solution de beqom.
Actuellement beqom gère environ 2 millions de bénéficiaires sur sa
plateforme. Même si ce chiffre est déjà impressionnant, il reste encore
plus de 130 millions d’employés des plus grandes sociétés
internationales pour lesquels beqom est une solution idéale.

« Avec de telles fondations, constituées d’une solution unique, de
clients renommés fidèles et d’une solide culture d’entreprise, il est
temps que nous communiquions à toutes les grandes entreprises à travers
le monde ce que nous pouvons faire pour elles et leurs employés »,
déclare Fabio Ronga, CEO de beqom. « Même si ceci se traduira par une
accélération de la croissance, cela nécessite des investissements que
nous ne pouvions pas autofinancer. »

beqom a choisi Goldman Sachs pour la soutenir dans cette nouvelle phase
en raison de la capacité de la banque à fournir le financement
nécessaire requis par la taille de l’opportunités de marché que beqom
adresse, de la compréhension unique qu’a Goldman de la proposition de
valeur de beqom, et de la complémentarité entrepreneuriale entre les
équipes de beqom et de Goldman Sachs.

« Au début de notre processus de levée de fonds, nous avons inclus
Goldman Sachs dans notre liste d’investisseurs privilégiés en raison du
nom et de leur réputation. Nous avons finalement sélectionné Goldman
Sachs en raison des personnes que nous avons rencontrées là », poursuit
Fabio Ronga.

À propos de Goldman Sachs Private Capital Investing

Goldman Sachs Private Capital Investing (« PCI ») est la plateforme
d’investissement de Goldman Sachs conçue pour fournir du capital à long
terme aux sociétés en croissance en Europe et en Israël. PCI investit de
20 à 150 millions USD par transaction sous la forme d’actions
ordinaires, privilégiées et structurées.

À propos de beqom

Le bonheur est le meilleur gage de succès.
Notre mission est de
rendre heureux les collaborateurs de nos clients. beqom contribue à ce
bonheur en permettant aux managers de diriger, aligner et motiver les
employés et partenaires. La plateforme de rémunération globale de beqom
est utilisée partout dans le monde et dans tous les secteurs d’activité
par plus de 100 grandes entreprises telles que Microsoft et Vodafone.
Elle couvre tous les aspects de la performance et de la rémunération
tels que: révision salariale, bonus, intéressement à long terme,
commissions, avantages sociaux, récompenses non monétaires, ainsi que
tous les leviers de performance des commerciaux (Sales Performance
Management) et des collaborateurs (Employee Performance Management). Les
départements RH, Ventes et Finance s’appuient sur notre plateforme pour
stimuler la performance, la rétention, l’optimisation des coûts et… le
bonheur au sein de leurs équipes. beqom – to make your people happy.

Le texte du communiqué issu d’une traduction ne doit d’aucune manière
être considéré comme officiel. La seule version du communiqué qui fasse
foi est celle du communiqué dans sa langue d’origine. La traduction
devra toujours être confrontée au texte source, qui fera jurisprudence.

Contacts

beqom
International:
Tanya Jansen, tél +41 58
255 0800
tanya.jansen@beqom.com
ou
États-Unis
et Canada:

Trevor Walker, tél +1 301 920 4267
trevor.walker@beqom.com